Grupa dentsu
To globalna sieć komunikacji marketingowej stworzona z myślą o przyszłości. W jej skład wchodzą marki: Carat, iProspect, Red8, Amplifi, dentsu X i Dentsu Creative. Przyjmując skoncentrowane na ludziach podejście do transformacji biznesowej, wykorzystujemy naszą wnikliwość do łączenia marki, contentu, handlu i doświadczenia - wszystko w oparciu o innowacyjną kreatywność. Nasza główna siedziba znajduje się w Tokio, a 65 000 ekspertów pracuje w czterech regionach (Japonia, Ameryka, EMEA i APAC). dentsu łączy japońską innowacyjność ze zróżnicowaną, globalną perspektywą, aby napędzać rozwój klientów i kształtować społeczeństwo.
Stanowisko
Obecnie szukamy osoby na stanowisko: Media Planning and Buying Manager (TV).
Zakres obowiązków
- Współpraca przy tworzeniu planów rozwoju swoich klientów i dbanie o skuteczną ich realizację
- Planowanie wszystkich standardowych mediów (głównie tv)
- Ścisła współpraca z działami wspierającymi agencji
- Zacieśnianie relacji z partnerami mediowymi
- Aktywny udział w rozliczaniu finansowym klientów
- Pogłębianie swojej wiedzy z zakresu mediów
- Zarządzanie zespołem, rozwój zespołu
- Motywowanie podległych pracowników
Wymagania
- Ponadprzeciętna wiedza w zakresie standardów obsługi klienta, budowanie relacji z klientem zgodnie z wartościami agencji
- Minimum 5 letnie doświadczenie w pracy w domu mediowym
- Bardzo dobra wiedza na temat planowania wszystkich mediów
- Biegła obsługa narzędzi agencyjnych i ogólnodostępnych narzędzi rynkowych dotyczących planowania i zakupu OOH oraz innych – w zależności od potrzeb
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem/koordynowaniu prac zespołu
Oferujemy
- Pracę w globalnej, dynamicznie rozwijającej się grupie z obszaru komunikacji marketingowej
- Samodzielność w działaniu w zakresie powierzonych zadań
- Możliwość rozwoju w ramach grupy dentsu w Polsce i na świecie
- Szkolenie on-boardingowe
- 3 dodatkowe, wolne dni płatne - tzw. „Wellness days”
- 2 dodatkowe dni przeznaczone na wolontariat pracowniczy
- Summer Fridays - w okresie wakacyjnym (od czerwca do września, w piątki kończymy pracę 2 godziny wcześniej)
- Hybrydowy tryb pracy – zależnie od ustaleń w zespole
- Wewnętrzne programy szkoleniowe
- Nowoczesne i komfortowe biuro zgodnie z ideą work-life-balance, oferujące między innymi takie udogodnienia jak siłownia i sala fitness, punkt opieki dziennej dla dzieci DAY CARE
- Finansowany przez pracodawcę abonament medyczny w Medicover z możliwością rozszerzenia o dodatkowe usługi
- Finansowane przez pracodawcę Ubezpieczenie na życie UNUM z możliwością rozszerzenia o dodatkowe pakiety
- Kafeteria NAIS
- Dostęp do platformy Mindgram
- Dofinansowanie do karty sportowej Medicover sport lub Multisport (do wyboru) i wiele aktywności sportowych w ramach grup zainteresowań
